SOWA OPAC : Katalog komputerowy książek, czasopism i zbiorów specjalnych

2 wyniki

Brak okładki

Książka

W koszyku

Zintegrowane zarządzanie we współczesnych organizacjach / Magdalena Gorzelny-Dziadkowiec, Halina Smutek. - Warszawa : Wydawnictwo Naukowe Scholar, 2020. - 183 strony : ilustracje ; 24 cm.

Autor

Gorzelany-Dziadkowiec Magdalena Smutek Halina

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Organizacje Rozwój gospodarczy Zarządzanie

Gatunek

Opracowanie

Dziedzina i ujęcie

Gospodarka, ekonomia, finanse Zarządzanie i marketing

Bibliografia, netografia na stronach 169-176. Indeks.

Rozdział 1. Zarys koncepcji zintegrowanego zarządzania 1.1.Pojęcie zintegrowanego zarządzania 1.2.Obszary interakcji w koncepcji zintegrowanego zarządzania według K. Bleichera 1.3.Wybrane modele zarządzania zintegrowanego 1.4.Zależności pomiędzy komponentami zarządzania zintegrowanego Rozdział 2. Zarządzanie na poziomie normatywnym 2.1.Istota i poziomy zarządzania 2.2.Kultura organizacyjna jako wzorzec zachowań 2.3.Funkcje kultury organizacyjnej 2.4.Wymiary kultury organizacyjnej a wzorce organizacyjnych zachowań 2.5.Kulturotwórcza rola misji organizacji 2.6.Tożsamość organizacyjna Rozdział 3. Zarządzanie strategiczne 3.1.Otoczenie organizacji a zmiana paradygmatów zarządzania 3.2.Rozwój podejścia strategicznego w świetle szkół strategii 3.3.Pojęcie i elementy strategii 3.4.Poziomy formułowania strategii Rozdział 4. Zarządzanie operacyjne - organizacja w działaniu 4.1.Zarządzanie operacyjne a zmiana 4.2.Rola menedżera, przedsiębiorcy i lidera w organizacji 4.3.Przywództwo transakcyjne vs transformacyjne Rozdział 5. Społeczna odpowiedzialność biznesu 5.1.Etyka gospodarcza a społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstwa -powstanie i rozwój koncepcji 5.2.Źródła społecznej odpowiedzialności biznesu 5.3.Pojęcie i zasady społecznej odpowiedzialności biznesu 5.4.Od przedsiębiorstwa odpowiedzialnego społecznie do przedsiębiorstwa społecznego wkładu 5.5.CSR a teoria interesariuszy Rozdział 6. Zarządzanie wiedzą w organizacjach uczących się 6.1.Koncepcja organizacyjnego uczenia się 6.2.Zachowania zmierzające do rozwoju - od indywidualnego do organizacyjnego uczenia się 6.3.Rodzaje wiedzy i modele zarządzania wiedzą 6.4.Transfer wiedzy

Sygnatura czytelni BMW: VI Ę 417 (nowy)

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Międzywydziałowa

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 150366 N (1 egz.)

E-book

W koszyku

Podstawy zarządzania : Koncepcje - strategie - zastosowania / Magdalena Dołhasz, Janusz Fudaliński, Małgorzata Kosała, Halina Smutek. - Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN ; IBUK Libra, 2009. - 268 s.

Autor

Dołhasz Magdalena. Fudaliński Janusz. Kosała Małgorzata. Smutek Halina.

Forma i typ

E-booki

Podręcznik obejmuje wybrane zagadnienia z zakresu zarządzania organizacjami – jest ściśle dostosowany do nowych wymagań programowych nauczania przedmiotu podstawy zarządzania. Przedstawiono w nim m.in.: podstawowe definicje organizacji oraz opis ich najważniejszych modeli, koncepcje różnych szkół zarządzania i ewolucję podejścia do zarządzania organizacją, najważniejsze kwestie związane z zarządzaniem współczesną organizacją, takie jak: • strategie organizacyjne, • podejście do innowacji, • zarządzanie zasobami ludzkimi, • kultura organizacyjna, • podstawowe zagadnienia z zakresu marketingu. Książka jest adresowana do wykładowców i studentów szkół państwowych i prywatnych na kierunkach: zarządzanie (do przedmiotu podstawy zarządzania), prawo, politologia, stosunki międzynarodowe, europeistyka, ekonomia, polityka społeczna, administracja publiczna, a także do praktyków gospodarczych i przedsiębiorców. Autorzy są pracownikami naukowymi Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie.

dostępna online

Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.

Informacje o książce ; Spis treści