SOWA OPAC : Katalog komputerowy książek, czasopism i zbiorów specjalnych

58 wyników

Brak okładki

Książka

W koszyku

Wydajność pracy w przemyśle socjalistycznym : statystyczno-ekonometryczne badanie prawidłowości / Teodor Kulawczuk. - Warszawa : Państwowe Wydawnictwo Naukowe, 1972. - 352 s. : il., err. ; 18 cm.

Autor

Kulawczuk Teodor.

Temat

Produktywność pracy

Bibliogr.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 44437 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Jakość pracy : (literatura za lata 1972-1977 w wyborze) / [oprac. Alina Kulesza ; pod red. Małgorzaty Kłossowskiej] ; Główna Biblioteka Pracy i Zabezpieczenia Społecznego. - Warszawa : Główna Biblioteka Pracy i Zabezpieczenia Społecznego, 1977. - XIII, [1], 69 s. ; 21 cm.

Autor

Kulesza Alina. Kłossowska Małgorzata (1941-2002).

Temat

Jakość produktu. Produktywność pracy

Gatunek

Bibliografie

Indeks.

niedostępna

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Egzemplarze są obecnie niedostępne: sygn. 56018

Brak okładki

Książka

W koszyku

Wzory społeczno-kulturowe młodych robotników a wydajność pracy : studium społeczno-pedagogiczne na przykładzie wybranych zakładów przemysłowych województwa opolskiego / Krystyna Łangowska. - Opole : Wyższa Szkoła Pedagogiczna, 1991. - 92 s. : rys., tab. ; 24 cm.

(Studia i Monografie / Wyższa Szkoła Pedagogiczna w Opolu ; Nr 164)

Autor

Łangowska Krystyna.

Temat

Społeczeństwo Kultura Produktywność pracy

Bibliogr.s. 86 - 91.- Sum.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 80646 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Międzynarodowe porównanie wydajności pracy w budownictwie : metoda oparta na ekwiwalentnej sile nabywczej walut / Lucyna Majzner ; Instytut Organizacji, Zarządzania i Ekonomiki Przemysłu Budowlanego "Orgbud". - Warszawa : Instytut Organizacji, Zarządzania i Ekonomiki Przemysłu Budowlanego "Orgbud", 1977. - 124 s., [1] k. tabl. złoż. : il. ; 21 cm.

Autor

Majzner Lucyna.

Temat

Budownictwo Produktywność pracy

Bibliogr. s. [119]-124.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 52661, 52662 (2 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Funkcja płacowa norm pracy / Kazimierz Makowski. - Warszawa : Instytut Wydawniczy CRZZ [Centralnej Rady Związków Zawodowych], 1974. - 220 s. : il., err. ; 20 cm.

Autor

Makowski Kazimierz.

Temat

Płaca Normowanie pracy Produktywność pracy

Bibliogr. s. 216-[219].

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 43969 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Ergonomia przemysłowa a wydajność pracy / Józef Penc, Stanisław Szumpich. - Warszawa : Instytut Wydawniczy CRZZ [Centralnej Rady Związków Zawodowych], 1978. - 210, [2] s. : il. ; 21 cm.

Autor

Penc Józef (1939-2017). Szumpich Stanisław.

Temat

Ergonomia Produktywność pracy

Dla organizatorów produkcji, personelu kierowniczego, służb psychologicznych, służb bhp oraz aktywu ochrony pracy.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 57358, 57232 (2 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Konspekty lekcji z ekonomiki i gospodarki przedsiębiorstw : wydajność pracy / Eugenia Pietraszewska. - Warszawa : Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne, 1979. - 31, [1] s. : il. ; 17 cm.

(Biblioteka Metodyk Szkolnictwa Zawodowego. Małe Formy Metodyczne)

Autor

Pietraszewska Eugenia.

Temat

Przedsiębiorstwa Produktywność pracy

Gatunek

Scenariusze zajęć dla szkół zawodowych

Bibliogr. s. [32].

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 58566, 59674 L (2 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Socjalistyczne współzawodnictwo pracy : praca zbiorowa / red. Jerzy Pietrucha. - Warszawa : Instytut Wydaw. Centralnej Rady Związków Zawodowych, 1978. - 166, [2] s. : rys., tab. ; 20 cm.

Autor

Pietrucha Jerzy.

Temat

Produktywność pracy

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 56267 (1 egz.)

Brak okładki

Artykuł

W koszyku

Analiza produktywności pracy w Polsce i krajach Unii Europejskiej / Renata Piętowska-Laska. W: Zeszyty Naukowe Politechniki Rzeszowskiej. Zarządzanie i Marketing. 2009, nr 2 z. 16, s. 139-144. - 2009

Autor

Piętowska-Laska Renata.

Temat

Produktywność pracy Gospodarka Rynek europejski

Dokument nadrzędny: Zeszyty Naukowe Politechniki Rzeszowskiej. Zarządzanie i Marketing.

Kartoteka zagadnieniowa: Unia Europejska

Książka

W koszyku

System motywacyjny w transporcie / Klemens Piotrowski. - Warszawa : Wydawnictwa Komunikacji i Łączności, 1983. - 195, [1] s. : il. ; 21 cm.

Autor

Piotrowski Klemens (1934-1987).

Temat

Motywacja pracy Ekonomika transportu. Produktywność pracy

Bibliogr. s. 192-[196].

Dla kadry kierownicznej i służb pracowniczych wszystkich gałęzi transportu, samorządów załóg przedsiębiorstw transportowych oraz dla pracowników naukowych i studentów kierunków ekonomicznych.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 66249, 66248 (2 egz.)

Książka

W koszyku

Termodynamiczny model pomiaru kapitału ludzkiego w zastosowaniach do kształtowania wynagrodzeń za pracę / Jurij Renkas. - Wydanie pierwsze. - Warszawa : Difin, 2022. - 219 stron : ilustracje, wykresy ; 23 cm.

Autor

Renkas Jurij

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Kapitał ludzki Modele ekonometryczne Płaca Produktywność pracy Termodynamika Stany Zjednoczone (USA) Ukraina

Gatunek

Monografia

Dziedzina i ujęcie

Gospodarka, ekonomia, finanse

Na podstawie rozprawy doktorskiej.

Bibliografia, netografia na stronach 204-214.

Nauki przyrodnicze a nauki ekonomiczne 1.1.Prawa fundamentalne jako uniwersalna podstawa nauk 1.2.Teoria silnika cieplnego łącznikiem nauk przyrodniczych i ekonomicznych 1.3.Spotkanie nauk ekonomicznych z naukami przyrodniczymi na gruncie zasady dualizmu 1.4.Praca w poglądach fizjokratów i szkoły klasycznej 1.5.Termodynamiczny model kapitału i stała ekonomiczna potencjalnego wzrostu 1.6.Interpretacja źródeł zysku Dualizm kapitału i aktywów jako fundamentalna zasada nauk ekonomicznych 2.1.Badania w zakresie historii podwójnego zapisu 2.2.Reguła podwójnego zapisu jako pochodna zasady dualizmu 2.3.Trzy wymiary rachunkowości 2.4.O trudnościach ze zrozumieniem istoty kapitału 2.5.Kategoria kapitału i zestaw powiązanych wielkości Termodynamiczne modele pomiaru personalnego kapitału pracujących i godziwych wynagrodzeń 3.1.Istota kapitału ludzkiego a termodynamiczny model pomiaru jego wartości 3.2.Model wynagrodzenia godziwego 3.3.Legalna płaca minimalna w świetle termodynamicznego modelu pomiaru kapitału ludzkiego 3.4. Modelowanie niestandardowych wynagrodzeń 3.4.1.Pomiar wzrostu kapitału i płac z kontynuacji profesjonalnego kształcenia 3.4.2.Relacja Platona a podatek jako narzędzie kształtowania wynagrodzeń godziwych 3.4.3.Kapitał kreatywności jako czynnik wzrostu wynagrodzenia Badanie empiryczne rozmiaru stałej ekonomicznej i jej zastosowania do pomiaru personalnego kapitału ludzkiego 4.1.Dane o oczekiwaniach płacowych 4.2.Estymacja oczekiwanej stopy zwrotu na kapitale ludzkim 4.3.Modelowanie ekonometryczne wyników badań oczekiwań płacowych 4.4.Analiza poziomu wynagrodzenia minimalnego w gospodarce Ukrainy 4.5.Zastosowania stałej ekonomicznej w algebraicznym ujęciu kosztów i wyników procesu wytwórczego 4.6.Procedura ustalania funduszu premiowego z perspektywy stałej ekonomicznej oraz okresowych dokonań 4.7.Propozycja raportu o poziomie opłacania kapitału ludzkiego w jednostce gospodarczej Wiedza termodynamiczna stymulatorem rozwoju naukowego programu badań w zakresie kapitału ludzkiego 5.1.O stanie naukowego programu badawczego w zakresie teorii kapitału ludzkiego 5.2.Impuls płynący z zastosowania zasady dualizmu i zasad termodynamiki do odrodzenia „NPB-kapitał ludzki" 5.3.Makroekonomiczne konsekwencje rozwoju termodynamicznej teorii kapitału

Sygnatura czytelni BWZ: II A 48

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 152397 N (1 egz.)

Biblioteka WEiZ

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. E 6487 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Wydajność a postęp techniczny / W. E. G. Salter ; [z ang. przeł. Jerzy Osiatyński]. - Warszawa : Państwowe Wydawnictwo Ekonomiczne, 1971. - 366, [2] s. : il. ; 23 cm.

Autor

Salter Wilfred Edward Graham Osiatyński Jerzy (1941- )

Forma i typ

Książki

Temat

Postęp techniczny Produktywność pracy

Dziedzina i ujęcie

Gospodarka, ekonomia, finanse Inżynieria i technika

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 37993 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Jak wyróżniać najlepszego pracownika / Tadeusz Sieczyński. - Wyd. 3 rozsz. - Warszawa : Instytut Wydawniczy CRZZ [Centralnej Rady Związków Zawodowych], 1975. - 165, [3] s. : il. ; 20 cm.

Autor

Sieczyński Tadeusz.

Temat

Świadczenia pracownicze pozapłacowe Produktywność pracy

niedostępna

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Egzemplarze są obecnie niedostępne: sygn. 47814

Brak okładki

Książka

W koszyku

Efektywność pracy żywej w przedsiębiorstwie / Stanisław Suszek. - Warszawa : Instytut Wydaw. Centralnej Rady Związków Zawodowych, 1980. - 125, [3] s. : rys., tab. ; 20 cm.

Autor

Suszek Stanisław.

Temat

Produktywność pracy

Bibliogr.s. 125 - [126]

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 60209 L (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Statystyczna analiza regionalnego zróżnicowania wydajności pracy, zatrudnienia i bezrobocia w Polsce / Tomasz Tokarski. - Warszawa : Wydawnictwo Polskiego Towarzystwa Ekonomicznego, 2005. - 207 s. : il. ; 25 cm.

(Kluczowe Problemy Gospodarki)

Autor

Tokarski Tomasz (1967- ).

Temat

Bezrobocie Produktywność pracy Regionalizacja gospodarcza Zatrudnienie

Gatunek

Dane statystyczne

Bibliogr. s. [199]-207.

Sygnatura czytelni BWZ: II B 26

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 113264 (1 egz.)

Biblioteka WEiZ

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. E 2290 (1 egz.)

Książka

W koszyku

Zjedz tę żabę / Brian Tracy ; przekład Marian J. Waszkiewicz. - Wydanie III rozszerzone i uzupełnione. - Warszawa : MT Biznes ; Göteborg : Wamex, 2017. - 130 stron : ilustracje ; 22 cm.

Autor

Tracy Brian (1944- ) Waszkiewicz Marian J.

Forma i typ

Książki Poradniki i przewodniki

Temat

Organizacja pracy Produktywność pracy

Gatunek

Poradnik

Dziedzina i ujęcie

Praca, kariera, pieniądze

Na okładce podtytuł: 21 metod podnoszenia wydajności w pracy i zwalczania skłonności do zwlekania.

1.Nakryj do stołu 2.Planuj każdy dzień z wyprzedzeniem 3.Stosuj jak najczęściej zasadę 80/20 4.Zastanów się nad konsekwencjami 5.Zwlekanie kontrolowane 6.Nieustannie stosuj metodę ABCDE 7.Koncentruj się na zagadnieniach kluczowych 8.Zasada trzech zadań 9.Dobrze się przygotuj, zanim rozpoczniesz 10.Krok po kroku, czyli od beczki do beczki 11.Podwyższaj swoje kwalifikacje 12.Rozpoznaj swoje główne ograniczenia 13.Zmobilizuj się 14.Zmuś się do działania 15.Technika może być najgorszym wrogiem 16.Technika może być wspaniałym służącym 17.Koncentracja uwagi 18.Plasterki salami i ser szwajcarski 19.Strategia wydzielania czasu 20.Stan wyższej konieczności 21.Każde zadanie traktuj indywidualnie Plan działania

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 155083 N (1 egz.)

Książka

W koszyku

Zjedz tę żabę : workbook / Brian Tracy ; przekład Marian J. Waszkiewicz. - Wydanie I. - Warszawa : MT Biznes ; Göteborg : Wamex, 2017. - 104 strony : ilustracje ; 22 cm.

Autor

Tracy Brian (1944- ) Waszkiewicz Marian J.

Forma i typ

Książki Poradniki i przewodniki

Temat

Organizacja pracy Produktywność pracy

Gatunek

Poradnik

Dziedzina i ujęcie

Praca, kariera, pieniądze

Na okładce podtytuł: 21 metod podnoszenia wydajności w pracy i zwalczania skłonności do zwlekania.

Poznaj Zofię 1.Nakryj do stołu 2.Planuj każdy dzień z wyprzedzeniem 3.Stosuj jak najczęściej zasadę 80/20 4.Zastanów się nad konsekwencjami 5.Zwlekanie kontrolowane 6.Nieustannie stosuj metodę ABCDE 7.Koncentruj się na zagadnieniach kluczowych 8.Zasada trzech zadań 9.Dobrze się przygotuj, zanim rozpoczniesz 10.Krok po kroku, czyli od beczki do beczki 11.Podwyższaj swoje kwalifikacje 12.Rozpoznaj swoje główne ograniczenia 13.Zmobilizuj się 14.Zmuś się do działania 15.Technika może być najgorszym wrogiem 16.Technika może być wspaniałym służącym 17.Koncentracja uwagi 18.Plasterki salami i ser szwajcarski 19.Strategia wydzielania czasu 20.Stan wyższej konieczności 21.Każde zadanie traktuj indywidualnie Plan działania

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 155085 N (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Jakość środowiska pracy i jej wpływ na funkcjonowanie człowieka w systemach technicznych / Krystyna Wasińska ; Wyższa Szkoła Pedagogiczna w Zielonej Górze. - Zielona Góra : Wyższa Szkoła Pedagogiczna, 1999. - 184 s., [1] k. tabl. : il., rys., schem., tab., wykr. ; 24 cm.

Autor

Wasińska Krystyna.

Temat

Ergonomia Praca Produktywność pracy

Bibliogr.s. 141 - [152]

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 98930 L (1 egz.)

Książka

W koszyku

Wspieranie produktywności pracowników wiedzy : rola zarządzania zasobami ludzkimi i dopasowania człowiek-organizacja / Agnieszka Wojtczuk-Turek. - Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN, copyright 2016. - 314 stron : ilustracje ; 24 cm.

Autor

Wojtczuk-Turek Agnieszka

Forma i typ

Książki Publikacje fachowe

Temat

Kadry Pracownicy wiedzy Pracownicy wysoko wykwalifikowani Produktywność pracy

Gatunek

Opracowanie

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing

Bibliografia, netografia na stronach 287-310.

ROZDZIAŁ 1. Wybrane zjawiska w przedsiębiorstwach sektora KIBS 1.1.Specyfika przedsiębiorstw sektora KIBS 1.2.Tworzenie wartości w sektorze KIBS - rola potencjału kompetencyjnego pracowników i procesów zarządzania wiedzą 1.3.Innowacyjność i personalizacja działania jako podstawowe atrybuty przedsiębiorstw sektora KIBS ROZDZIAŁ 2. Produktywność pracowników wykonujących pracę opartą na wiedzy o wysokim stopniu intensywności - perspektywa zachowań i wyników 2.1.Praca oparta na wiedzy i pracownicy wiedzy 2.2.Produktywność pracowników wiedzy - problemy konceptualizacji i pomiaru 2.3.Produktywność pracowników wiedzy - perspektywa zachowań i rezultatów ROZDZIAŁ 3. Rola zarządzania zasobami ludzkimi i zarządzania wiedzą w stymulowaniu produktywności pracowników wiedzy 3.1.Założenia systemów wysoce wydajnej pracy (HPWS) a architektura ZZL w kontekście specyfiki firm tworzących wysokospecjalistyczne usługi oparte na wiedzy 3.2.Związki HPWS/HPWP z produktywnością indywidualną i organizacyjną 3.3.ZZL a innowacyjność firm sektora KIBS ROZDZIAŁ 4. Dopasowanie człowiek-organizacja jako kluczowa determinanta produktywności indywidualnej 4.1.Dopasowanie do pracy i organizacji - analiza i perspektywy badawcze z punktu widzenia nauk o zarządzaniu 4.2.Związek dopasowania organizacyjnego z wynikami pracowników - główne obszary badawcze i najważniejsze wnioski z badań 4.3.Rola zarządzania ludźmi we wspieraniu dopasowania organizacyjnego pracowników wiedzy ROZDZIAŁ 5. Postawy i przekonania wspierające uzyskiwanie pożądanych efektów zawodowych 5.1.Przywiązanie i zaangażowanie organizacyjne 5.2.Satysfakcja z pracy 5.3.Poczucie sensu pracy 5.4.Przekonanie o własnej skuteczności 5.5.Postrzegane wsparcie organizacyjne 5.6.Elastyczność indywidualna ROZDZIAŁ 6. Rola ZZL i dopasowania człowiek-organizacja we wspieraniu produktywności pracowników wiedzy w świetle badań własnych - ogólna strategia badawcza 6.1.Cele. pytania badawcze i hipotezy 6.2.Założenia dotyczące empirycznej weryfikacji modelu teoretycznego i opis zmiennych 6.3.Etapy postępowania badawczego, procedura badań oraz charakterystyka próby 6.4.Metody analizy danych i procedury kontroli jakości badań 6.5.Narzędzia pomiaru zmiennych w badaniu ilościowym 6.6.Gromadzenie danych w wywiadach jakościowych ROZDZIAŁ 7. Praktyki ZZL oraz ich bezpośredni i pośredni wpływ na produktywność pracowników wiedzy - model I 7.1.Charakterystyka modelu I i wstępne analizy 7.2.Związek systemu ZZL z produktywnością (zachowaniami i rezultatami) pracowników w percepcji menedżerów i podwładnych 7.3.Związki zachowań i rezultatów z miarami produktywności oraz kluczowymi kompetencjami - opinie menedżerów 7.4.Czy dopasowanie pracowników pośredniczy w relacji pomiędzy praktykami ZZL a produktywnością pracowników? - testowanie modelu I w badaniu ilościowym 7.5.Rola systemu ZZL i dopasowania w kreowaniu produktywności pracowników wiedzy - opis i próba interpretacji w badaniu jakościowym 7.6.Produktywność pracowników i specyfika pracy opartej na wiedzy o wysokim stopniu intensywności - dane z wywiadów 1DI 7.7.Rola praktyk ZZL w stymulowaniu produktywności pracowników - w świetle dyskusji ekspertów podczas FG1 7.8.Podsumowanie i dyskusja wyników - model I ROZDZIAŁ 8. Mechanizmy wpływu praktyk ZZL na produktywność pracowników wiedzy - model II 8.1.Charakterystyka modelu II i wstępne analizy 8.2.Czynniki pośredniczące w relacji praktyk ZZL i produktywności pracowników - testowanie efektów pośrednich - badanie ilościowe 8.3.Kluczowe czynniki produktywności (zachowań i rezultatów) pracowników wiedzy w opiniach menedżerów - badania jakościowe 8.4.Podsumowanie i dyskusja wyników - model II ROZDZIAŁ 9. Czynniki decydujące o wpływie praktyk ZZL na produktywność pracowników wiedzy - model III 9.1.Charakterystyka modelu III i wstępne analizy 9.2.Czynniki wzmacniające wpływ praktyk ZZL na dopasowanie i produktywność pracowników 9.3.Podsumowanie i dyskusja wyników - model III ROZDZIAŁ 10. Od teorii i badań do praktyki zarządzania pracownikami wiedzy 10.1.Teoretyczna zawartość badanych konstruktów - propozycja rekonfiguracji 10.2.Rekomendacje dla zarządzania zasobami ludzkimi w firmach tworzących wysokospecjalistyczne usługi

Sygnatura czytelni BWZ: II A 49

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka WEiZ

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 153155 (1 egz.)